黎巴嫩公务员被边缘化并生活在极端贫困中，寻求罢工
对于工会成员纳瓦尔·纳斯尔来说，他们的处境已经超越了贫困，是一种绝望。大约 15,000 名工人罢工两个月，但情况没有多大改善。提高津贴的提议有利于收入更高的员工。与此同时，私人银行和最富有的黎巴嫩人继续受益于优惠。
贝鲁特（亚洲新闻）- 公共行政雇员协会负责人纳瓦尔·纳斯尔（Nawal Nasr）表示，15,000 名公务员在罢工近两个月后所感受到的绝望不光是贫困。
凭借她的语气和同情心，这位退休的公务员已成为公务员中“被剥削者直言不讳的声音”，为政治领导人宁愿忘记支持流离失所的叙利亚人和海上边界等更广泛问题的辩论注入新的活力。
公务员的罢工迫使他们“呆在地面”，因为黎巴嫩近 80% 的公务员勉强维持每月 1.5 至 200 万黎巴嫩镑的工资，即每天只有一至两美元，极端贫困的门槛。
罢工者正在与财政部谈判，要求他们的工资按美元汇率计算（8000英镑兑美元，这意味着增加了五倍），他们还远远没有达到这个目标。
在黎巴嫩，公务员无权组织和罢工，但必要性最终将法律推到一边。
在旷工成为常态的长期结束后，公务员决定公开罢工，呼吁解决他们的问题，特别是因为他们的合作社提供给他们的福利已经失去了所有价值和国家货币（众所周知）已失去了95%的购买力。
纳瓦尔·纳斯尔说：“这些官员不仅没有足够的钱来支付交通费用，甚至连体面的饭都吃不饱，而且在住院或重要医疗的情况下，他们不得不卖掉他们的货物……或者让自己死去” ，她对低级别公务员所感受到的真正绝望的状态感到遗憾。
在部分服务瘫痪的情况下，政府提出了一个极简的提议，即将旅行津贴提高到每天 95,000 英镑（从每周两个工作日开始），以及一些提高“动力”的东西。对于纳瓦尔·纳斯尔来说，这些是“价值随工资上涨的技巧，因此最高的工资获得最大的收益。而我们应该做相反的事情。”无论如何，她相信这些承诺将无法兑现。
经过几周的谈判，一些公务员接受了这个提议。截至昨日，车辆登记服务部门的多名工作人员已复工。
对于纳瓦尔·纳斯尔说，“如果有人显然接受了它，那是出于绝望。他们感到完全绝望，再也负担不起拒绝的奢侈，或者他们住在离工作地点很近的地方，这样他们就可以节省交通津贴来改善他们的日常生活。”
黎巴嫩看守政府劳工部长穆斯塔法·拜拉姆（Mustafa Bayram）表示，每天罢工造成的损失约为 120 亿黎巴嫩镑，约合为40万美元。
罢工使许多部门陷入瘫痪，包括民事登记服务，这些服务对于获得签证、买卖车辆、获得进口许可证、登记结婚、出生等至关重要。
纳瓦尔纳斯尔感叹说：“然而，政府有一千零一种方法来增加收入和满足公务员的需求。但是，众所周知，私营部门与统治阶级之间的勾结正在剥夺国家的宝贵资源。可耻的让步已被授予最富有的人。”
